店长

锦囊


赚钱是经营的核心关键

店长给门店带来效益才能拥有核心竞争力


新店开业没人气?咋回事啊,宣传也花了钱,门口花篮摆了两大排,给的福利也很不错,你说顾客咋都不进来呢?老板们啊,出现这情况,只有一个原因,那就是你没重视试营业,试营业没做好,开业哪会有人气,没有人气哪里来的财气?


很多老板开店,要么不做试营业直接开业,又或者没搞清楚试营业的目的,草草几天结束,把全部的宝都压在了开业上,越是这样想,你会发现你的希望越容易落空。


来,我今天给大家讲讲,新店开业为啥要做试营业,明白了为啥要做试营业,才能做好也才能收获正式开业的人气和财气。


做试营业的底层核心就这五点:


01



 打标签

打出门店独特有价值的标签,让顾客能记住有印象,遇到问题就能想到你,这个很重要。


千万不要把项目推的多又杂,看起来啥都有,但是顾客啥也记不住。

02



 检验流程

试营业期间我们通过服务顾客,去检验服务流程是否达标,顾客是否满意,发现问题的地方要及时去修正。


ps:试营业期间顾客会有容错心,出现服务问题稍微解释不会流失顾客。

03



扩大影响面

让更多的顾客关注到门店,愿意进店去感受门店的服务,体验门店的项目。

04



  收集顾客的需求

发现顾客群体的主要问题,通过消费项目发现顾客对门店项目的喜爱度.


ps:受欢迎的项目将作为正式储值的王牌主推。

05



为正式开业攒人气

在试营业期间,设计合适的卡项,预留和开业关联的钩子,拉动顾客在正式开业进店的动力,给开业带来足够旺的人气。


看看,试营业是不是并不简单。了解了底层核心,店长们就要清楚,如何去设计引流卡拉动顾客进店、如何去规范服务流程让服务更完善、价值更聚焦,如何去设计钩子,让顾客愿意为门店开业助力,丝滑升单。


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