店长

锦囊


赚钱是经营的核心关键

店长给门店带来效益才能拥有核心竞争力


引流难到底难在哪儿?

在这几年线下门店的探店调研中发现,引流的方法大家都知道,但就是每一个方法都没掌握到精髓,导致各种渠道都在做,精力投入了不少,但是效果却不怎么样。前两天有店长在视频下留言,引流太难了,我说你方法没用好,这位店长不服气了,方法?不就是线上线下和老带新嘛,都在搞,这些我们开店人都懂,但精力全投入流量也没几个。



你的内心是不是也这样想?是经济形式不好导致生意难做、是开店太多竞争压力大带来流量萎缩?可能有一些影响,但是如果你细心观察,同样的经济背景下,生意好的店也有很多,大家都知道抱怨那些客观的存在没有意义,所以接下来跟着希姐,带着你分析每一个引流方法本身的底层要点,你来对个标,看看你的方法都用对了吗?


在这里我先盘点下线下门店最常用的引流方法:地推、老带新(也叫顾客转介绍)、线上引流和异业联盟,主流的方法不多其实就这几个,方法都在用不假,但是效果不好大概率是你的方法没用对。我在这里用老带新的方法举个真实案例大家来感受下。


上周去上化妆课,顾客老师特别热情的告诉我他们最近在做老带新活动,我如果带朋友来店里报名妆造课,可以给我10%的返点。店长们是不是觉得这活动力度很大应该会有一堆的转介绍,nonono,我可以负责任的告诉你们,这个活动绝对没有好的收效。为什么呢?



Analysis 

原因分析


因为这个活动让顾客有太多顾虑:

1 首先需要给朋友做门店的情况和项目介绍;

2 其次朋友来了还可能被抓住做营销;

3 再者被好朋友知道推荐她来我还拿了好处费,这对朋友之间的信任力又是很大的冲击。


最终结果就是顾客真的是既投入了精力最后可能还不落好,所以完全没有动力去做。


那好的有效果的老带新怎么做呢?地推、线上引流和异业联盟的实操要点又有哪些呢?


店长们别头疼,每一个方法都有它的底层要点,实操中抓住要点才能有效果。在接下来的课程中,我将用4节课程给大家讲透每一个引流方法的应用,底层逻辑+真实案例分解,学会了拿去就能用。店长们,快拿上小本本来听课吧,让引流不再难,让门店收获人气利润倍增!



《店长的管理锦囊》专题课之做引流难,我在课程中等你!


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